Este martes vuelven a reunirse en paritarias funcionarios del gobierno provincial y representantes de los gremios docentes. El encuentro está previsto para las 15:30 en la sede del Ministerio de Trabajo.
La mesa de discusión se reabre luego de que UPCN y ATE hayan recibido, esta mañana, una oferta de aumento salarial por parte de la Provincia, por lo que es inminente que durante la tarde ocurra lo propio con Amsafe y Sadop.
La propuesta concretada contempla dos ejes centrales: un esquema porcentual escalonado que alcanza el 10,1 % y una actualización de las sumas fijas de mínimo garantizado, además del compromiso oficial de compensar el desfasaje del primer semestre y la apertura de comisiones técnicas.
Para los escalafones que se encuentran por encima del mínimo garantizado, el incremento propuesto se distribuirá de la siguiente manera: 2 % en julio, 1,8 % en agosto, 1,7 % en septiembre, 1,6 % en octubre, 1,5 % en noviembre y 1,5 % en diciembre, lo que suma un total del 10,1 %.
Por otra parte, se fijó una pauta de mínimos garantizados con piso salarial que impactará directamente sobre las categorías más bajas y sobre el cálculo del aguinaldo:
-
Julio: $80.000
-
Agosto y septiembre: $100.000
-
Octubre y noviembre: $130.000
-
Diciembre: $180.000
Además, el reinicio de la negociación colectiva con los docentes se da en un contexto de marcada expectativa tras conocerse los datos oficiales. Según el Instituto Provincial de Estadística y Censos (IPEC), la inflación acumulada en Santa Fe durante el primer semestre alcanzó el 16,9 %, mientras que el incremento salarial otorgado en el mismo período fue del 12,5 % escalonado.
Esa diferencia del 4,4 % es el eje central de las exigencias. Previo al encuentro con los estatales, el secretario general de Amsafe, Rodrigo Alonso, señaló que si bien el Ejecutivo cumplió con los procesos de titularización docente acordados, los sueldos perdieron poder adquisitivo de forma significativa, por lo que reiteró la necesidad de aplicar una cláusula de actualización automática o "gatillo".